Atelier participatif pour le Medef 17 La Rochelle, février 2020 J’ai eu le plaisir d’animer un atelier sur la thématique de la cohésion d’équipe (pourquoi s’y intéresser ? comment la renforcer ?) avec 27 participants très engagés pour faire réussir leur entreprise. L’atelier de 2h30 a comporté : une inclusion en extérieur des temps de […]
Cadres de l’Etat Paris, Novembre 2019 La demande : piloter le changement Une administration déconcentrée de l’État a souhaité former en une journée des managers au pilotage du changement, en leur faisant expérimenter des ateliers participatifs dont ils pourraient s’inspirer à leur tour. Conception de la journée : apports théoriques et ateliers pratiques Certains participants […]
Prévenir les RPS* par une posture managériale adaptée Atelier réalisé en octobre 2019 à La Rochelle 1- La demande : tout sur le management et les RPS (*risques psycho-sociaux) en une journée ! Un établissement de santé a souhaité former ses managers volontaires à la prévention des risques, et notamment des RPS qu’eux-mêmes et leurs équipes pouvaient […]
Accompagner un collectif de direction avec la TOB* Rhône, Septembre 2019 La demande La direction d’une unité récemment créée suite à la réorganisation d’un établissement public du Rhône m’a sollicitée pour l’aider à clarifier les rôles respectifs au sein de son équipe d’encadrement, afin d’en fluidifier le fonctionnement et le rendre plus lisible, plus […]
Un temps fort dans un processus de transformation Charente-Maritime, Août 2019 La demande La direction d’un établissement public en pleine transformation a décidé de mobiliser fin août l’ensemble des responsables d’unités, soit près de 60 personnes, pour identifier les conditions d’une bonne appropriation par les usagers et les agents de cette nouvelle organisation. Elle a […]
Design de Séminaire Deux-Sèvres, Juin 2019 Le contexte : des managers fatigués voire désabusés La direction souhaitait associer les managers à la refonte du « parcours management ». Un questionnaire envoyé à tous les managers n’avait suscité que très peu de réponses traduisant un sentiment de non-prise en compte des « vrais » problèmes qu’ils rencontraient. Le risque était donc […]
Cohésion d’équipe Ile de Ré, Mai 2019 Un dirigeant dont les collaborateurs sont éloignés géographiquement a souhaité les réunir le temps d’un séminaire convivial sur l’Ile de Ré pour booster la cohésion de l’équipe et leur permettre de mieux communiquer au quotidien, car les échanges entre eux pouvaient être inexistants ou difficiles. J’ai fait passer […]
Certification DISC et Forces Motrices Mai 2019 Connaissez-vous la méthode DISC ? Je suis désormais certifiée DISC et Forces Motrices pour permettre à mes clients, individuels ou professionnels, de mieux connaître leurs préférences comportementales. A partir d’un test en ligne, qui donne lieu à un rapport très détaillé, la méthode DISC et forces motrices permet […]
Co-construire le Club de demain le temps d’une soirée La Tremblade, avril 2019 La responsable du Club des Entrepreneurs Seudre Océan m’a confié la mission de concevoir et d’animer un bref temps de travail, ludique et participatif, pour inviter les membres du club à devenir pleinement acteurs du devenir de ce Club par ailleurs déjà […]
Formation TOB, Jérôme Curnier Avril 2019 Un technicien est appelé pour une panne de chaudière. Il a trouvé une valve coincée, l’a dégagée d’un coup de marteau, l’a remise en service et a envoyé une facture de 100 $. Le propriétaire s’est plaint du coût pour un simple coup de marteau et a demandé une […]
